Noticias

Noticias sobre Helping By Doing

pascual_blog
Eventos Responsables: ¿Sabes que puedes estar jugando tanto con los participantes, como con los beneficiarios?

En alguna ocasión he recibido esta petición:

“Necesito que nos manden dos o tres ideas con presupuestó de actividades para 300 personas y lo necesitamos para mañana.”

Quizás, si hubiera respondido a la misma sin más, hubiera sido como servir una comida en un restaurante sin presentar la carta, es decir, igual el cliente solo necesitaba un café con tostadas, y me he lanzado a servirle una maravillosa paella valenciana.

Pero si además las ideas de actividades o servicios solicitados estamos hablando de algo social o solidario, implica de una grave falta de sensibilidad, que denota el total desconocimiento de lo que se esta tratando.

Si hasta para ofrecer un hotel u otro, una actividad de outdoor/indoor, un destino de incentivo, una sala…es imprescindible conocer un mínimo de datos, para realizar una actividad social, no solo es imprescindible, sino que no hacerlo significaría que puedes estar jugando tanto con los participantes, como con los beneficiarios.

Para realizar una actividad social o solidaria por el lado empresarial se requiere:

1. El conocimiento de los objetivos empresariales.
2. El conocimiento del perfil de los participantes.
3. El conocimiento de la empresa final contratante, sus valores y filosofías, su histórico en acciones sociales.
4. Datos logísticos (lugar, número de participantes, servicios adicionales…).
5. Posible estudio de solicitudes o iniciativas internas, respecto a este tema por parte de los empleados.
6. Un presupuesto.

Por el lado de las entidades beneficiarias (ONG´s, Fundaciones, Asociaciones…):

1. Un estudio de las mismas, conocer profundamente sus realidades. Sus fines fundacionales.
2. Preparar conjuntamente con ellos dichas actividades, ellos son expertos en los suyo y nosotros debemos ayudarles a utilizando sus experiencias, crear acciones vinculables al mundo empresarial. Los expertos en eventos somos nosotros, debemos de ayudarles.
3. Realizar pruebas piloto, para poner a punto dichas acciones, y comprobar que sus beneficiarios disfrutan y agradecen dicha acción, que se cumplen sus fines fundacionales,  al mismo tiempo que los objetivos empresariales.
4. Un presupuesto.

Espero que este post,  para vosotros como expertos en la realización de eventos,  os ayude a visualizar las necesidades previas cuando queráis preparar un Evento Socialmente Responsable.

Como podéis comprobar, requieren un esfuerzo y sensibilidad mucho mayor quizás que otro tipo de acciones o servicios, ya que estamos trabajando con dos realidades muy diferentes: la de los objetivos empresariales y la de los fines sociales, vincular ambas exige un trabajo previo minucioso donde debemos poner todo nuestro bagaje profesional.

No se si os habéis fijado pero por ambos lados puse la necesidad de “un presupuesto”, espero que leyendo este post, se tome conciencia de la dificultad en preparación de los Eventos Socialmente Responsables. Los resultados son acordes a su grado de dificultad,  los objetivos conseguidos sorprenden tanto a las empresas, como a las entidades sociales participantes.

Confundir lo social con la gratuidad es faltar al respeto a ambas realidades.

Publicado en: http://www.eventoplus.com/blog/eventos-responsables-%C2%BFsabes-que-puedes-estar-jugando-tanto-con-los-participantes-como-con-los-beneficiarios/


¿Te ha gustado este artículo? Nos ayudaría mucho si lo compartes en tus redes sociales.

riquezasocultas1
Las Riquezas Ocultas

En el mes de septiembre de 2013, recién llegado de viaje tras un año como voluntario en Rio de Janeiro, comencé a visitar entidades sociales (ONG´s, Fundaciones, Asociaciones…) con el objetivo de conocerlas, de saber a que se dedicaban, entrando en lo más intimo de cada una de ellas.

Tuve una primera agradable sorpresa, ya que en general me habrían sus puertas sin mucho recelo. Yo solo les contaba una idea que todavía no tenia ni forma, ni nombre, me sentía un indocumentado, no tenía mucho que ofrecerles a cambio de conocer lo más profundo de cada una de ellas.

En cada visita descubrí un mundo lleno de sorpresas ocultas, cada entidad tenía un carácter bien diferenciado, personas que llevaban años ejerciendo la acción social en general sin medios, más que la buena voluntad del que trabaja o colabora voluntariamente.

Sorpresa tras sorpresa uno iba visualizando riquezas muy vinculables a una idea. Hoy esa idea ya tiene nombre: se llama The Helping by Doing Foundation, y algunas de dichas riquezas ya hemos conseguido destaparlas.

Hemos tomado conciencia de que para sacarlas a la luz, hace falta una gran sensibilidad social, vincular las mismas con el mundo de la empresa requiere de un estudio pormenorizado de cada acción y una detallada preparación previa. Un exhaustivo cuidado del más mínimo detalle.

En lo social estamos colaborando con personas más vulnerables o desfavorecidas (cuna de auténticos genios por descubrir). En ello no tiene cabida ningún juego, ninguna foto interesada o show del tipo que sea, más bien de un minucioso cuidado como si de un cirujano se tratara, realizando una delicada operación quirúrgica.

Definiría un Evento Corporativo Socialmente Responsable o como más nos gusta llamarlo “Training Socialmente Responsable” como esa delicada operación quirúrgica, donde a través del apoyo a fines sociales, se consiguen objetivos empresariales.

Ni que decir tiene que el mundo de la empresa también esta lleno de grandes riquezas, cada compañía tiene su propio aprendizaje, sus lecciones aprendidas, sus metodologías llenas de éxitos contrastados, sus valores personales.

Vincular las riquezas empresariales a las riquezas sociales, esta siendo un camino donde el más mínimo detalle revaloriza la vivencia de todos los participantes.

riquezasocultas2okFoto: Evento Corporativo Socialmente Responsable.

Desde el 1 de julio de 2014, fecha fundacional de Helping by Doing, hemos colaborado con empresas e instituciones sociales, las riquezas de unos y otros, han servido para realizar Eventos Corporativos Socialmente Responsables, que vinculan ambas realidades en favor de sus objetivos empresariales o fines fundacionales.

El camino no ha hecho nada más que empezar, día a día vamos descubriendo nuevas riquezas, tanto del mundo de la empresa, como del increíble paraíso de lo social, donde hay personas que con una sola vara en sus manos, son capaces de unir ambos mundos con un pequeño gesto, haciendo sonar una melodía de un valor incalculable.

riquezasocultas2Foto: Preparación de un Evento Corporativo Socialmente Responsable.

Publicado en: http://www.eventoplus.com/blog/las-riquezas-ocultas/


¿Te ha gustado este artículo? Nos ayudaría mucho si lo compartes en tus redes sociales.

clave
La clave de los Eventos Corporativos Socialmente Responsables

El compromiso es la decisión tomada desde el corazón y la razón que nos moviliza para la acción.

Un Evento Corporativo Socialmente Responsable, es la generación de un compromiso que a través de una acción social, te involucra definitivamente en los objetivos empresariales.

Escribo desde la experiencia de numerosos eventos donde pudimos incluir una acción social, la cual para nuestra sorpresa, fue con diferencia la más valorada por los participantes.

¿Porqué sorpresa?

Por que era con diferencia la más económica, y uno comete el error de vincular el coste de la acción a los resultados, sobre todo cuando estamos hablando de lo social.

En los Eventos Corporativos Socialmente Responsables, no es así, la acción social monopoliza el evento de tal manera, que todo lo demás queda relativizado.

Relativizar no es que pierda su valor, más bien es ponerlo en un lugar correcto. El valor de una acción social alineada con los objetivos empresariales, es el anclaje perfecto.

¿Cómo hacer un Evento Corporativo Socialmente Responsable?

Esto es harina de otro costal, hasta la fecha, dificultad máxima por amos lados, empresas y entidades sociales. Ambas, están llamadas a entenderse,  es cuestión de conocer las dos realidades a fondo, para realmente saber hacer un Evento Corporativo Socialmente Responsable, que llegue al corazón de dichas realidades.

La clave: Eventos Corporativos Socialmente Responsables = Objetivos Empresariales + Objetivos de entidades sociales.

Publicado en: http://www.eventoplus.com/blog


¿Te ha gustado este artículo? Nos ayudaría mucho si lo compartes en tus redes sociales.

juntos
El Lenguaje Social

Desde el 1 de julio de 2014, fecha en que quedo legalmente constituida The Helping by Doing Foundation, hemos vivido un formato nuevo de eventos donde se alinean los objetivos empresariales mediante el apoyo a los fines de las entidades sin ánimo de lucro.

Hemos apostado por crear un lenguaje capaz de vincular ambos mundos. Desde el máximo respeto y sensibilidad hacia los beneficiarios de las entidades si ánimo de lucro, y desde la mirada puesta también en los objetivos empresariales, la consecución de ambos fines genera una riqueza transformadora para ambas realidades.

Nos duele cuando vemos que las propuestas no cumplen ambos fines, algunas de las causas son estas:

  • La mirada solo puesta en el objetivos empresariales, sin tener en cuenta los fines sociales.
  • La mirada solo puesta en los fines sociales, sin tener en cuenta los objetivos empresariales.
  • La falta de entendimiento entre ambas realidades. 
  • La falta de presupuesto acorde a los beneficios empresariales que se quiere conseguir, y acorde al trabajo de las entidades beneficiarias participantes.
  • La falta de sensibilidad empresarial hacia este tipo de proyectos socialmente responsables.
  • El poco conocimiento de las necesidades de los unos y de los otros.
  • La falta de experiencia a la hora de generar proyectos o eventos capaces de vincular a ambos mundos.

En poco más de un año, hemos realizado proyectos donde se vincularon objetivos empresariales al apoyo de las necesidades de jóvenes más desfavorecidos, de personas con discapacidad física, o con discapacidad intelectual, de personas mayores, de personas sin hogar, de grupos de jóvenes emprendedores en riesgo de exclusión social, de mujeres y de inmigrantes.

En breve tendremos un nuevo proyecto para recibir a los refugiados, donde el apoyo del mundo empresarial puede ser una herramienta ilimitada de recursos para las entidades que se van a encargar de atender a los mismos.

Para saber los resultado de cada uno de estos proyectos, basta con mirar a los unos y a los otros, ambos te darán la respuesta.

El lenguaje social necesita de una total transparencia, de una sensibilidad ilimitada hacia los fines de las entidades beneficiarias y sus beneficiarios, y de un compromiso riguroso hacia los objetivos empresariales.

Ambos mundos, empresa y entidades sin ánimo de lucro, tiene la oportunidad de transmitir sus riquezas para el bien de los empleados de las empresas,  y de los beneficiarios de las entidades sin ánimo de lucro.

Seguimos caminando tras este primer año con mucha mayor certeza de que hemos elegido un camino que no es nada fácil. Cada Proyecto/Evento Corporativo Socialmente Responsable, lleva detrás de si una preparación muy diferente a otro tipo de acciones, vincular los objetivos empresariales a actividades sociales requiere de un estudio minucioso de ambas realidades. Imprescindibles para poder llevar los mismos a cabo con la total seguridad, de que estamos haciendo el bien a todas las partes.


¿Te ha gustado este artículo? Nos ayudaría mucho si lo compartes en tus redes sociales.

premios
The winner is: “The Helping by Doing Foundation”

Los momentos previos a saberse ganador, o no, de un premio siempre son tensos: sonrisas nerviosas, miradas rápidas, gestos intensos…

Este video narra mejor que cualquiera de mis palabras, lo que supuso ese preciso momento:

¡Y ganamos!

La I Muestra Mejores (Muestra Empresarial para Jóvenes en Riesgo de Exclusión Social) fue el evento ganador al premio a la Excelencia en los Eventos en la categoría al mejor Evento Socialmente Responsable de España y Portugal del año 2014. Sus participantes fueron:

  • Empresas: Ferrovial Servicios España, L’Oréal, Calidad Pascual, Winterad, Liderarte, UNT Virtual, Prodicon S.L, Bizzi, Llena de Gracia, JanyFlor, LIGHTING PEOPLE, Fundación Universia, Radio María,  No puedo ser portada de los lunes al Sol, UPS, Fundación Down Madrid, BCN Blue, Fundación Madrina,  Indra, Fundación Imaginario Social, Oliver Wyman, Sanitas Residencial, Alta Eficacia, Asociación Barró, ONCE, Fundación Special Olimpics, MD Image, Atresmedia,  Fundación Alaine, Deloitte, El universo de lo sencillo, Mucho Viaje, Asociación La Rueca y Belocoach.
  • Profesionales: De las empresas anteriormente mencionadas, llegaron voluntarios de perfiles profesionales muy diferentes (alta dirección, empresarios, mandos intermedios, empleados y autónomos) todos con una historia de superación personal, donde los jóvenes participantes se pudieran ver reflejados: Elsa Elena, Fernando, David, Marce, Pablo, Caty, Begoña, Yolanda, José María, Alejandro, Eva María, Teresa, Ramón, Sara, Javier, Paco, Sandra, Louis, Doru, Tudorita, Eliseo, Margarita, Guillermo, Cristina, Carolina, Roberto, Pilar, Fernando, Ana Carmen, Alex, Francisca, Antonio, Mary Carmen, Juan, Alberto, Eva, Amaranta, Alvaro, Paqui, Coral, Eduardo, Diego, Enric, Isabel, Pablo, José Luis, Claudia, Esther, Beatriz, María, Cristina, Marcial, Miguel Ángel, Maite, Edurado y Marival.  Gracias por compartir vuestro Story Telling, que tanto os hizo recordar, e impresionaron a los jóvenes beneficiarios.
  • Entidades Beneficiarias: Fundación Secretariado Gitano, Asociación Barró, Asociación La Rueca y Fundación Tomillo.
  • Jóvenes participantes: Más de 260 jóvenes participantes provenientes de las entidades beneficiarias anteriormente mencionadas.  Al  principio estaban expectantes, al poco rato sorprendidos, y al final, emocionados por descubrir que es posible hacer realidad sus ilusiones.
  • Patrocinadores: Agradecemos muchísimo a los mismos, la confianza en nosotros cuando apenas llevábamos 5 meses de vida: BrandSmith e IMF Business School (Patrocinadores Generales); Grupo Planeta, Calidad Pascual, Divertia Smile Company, ESODE, PhotoFrame, Identity Lab y Av Medios (Patrocinadores Singulares).

Empresas, Profesionales, Entidades Beneficiarias, Jóvenes participantes y Patrocinadores, junto al equipo de nuestra organización The Helping by Doing Foundation (Carlos, Laura, Berta, Adriana, Elsa Elena, Almudena, Ximena, Chitina, Toya, Francisco y Antonio). Todos somos los ganadores de este gran premio.

Ayudar a ilusionar a estos jóvenes a hacer los sueños realidad, es el resultado de tener fe, ilusión, esperanza, confianza, amor, entrega, pasión, coraje, estudio y un gran equipo. Y lo hicimos; gracias a un equipo donde cada uno puso su corazón para aportar lo que el mismo le dictaba.

“Un equipo es mucho más que la suma de sus individualidades, es la interacción creadora de sus personalidades”.

Dicen que “la confianza es la forma más elevada de motivación humana” y  la I Muestra Mejores fue eso; un ejercicio de máxima confianza por cada una de las partes anteriormente mencionadas.

En la web de la I Muestra Mejores podréis ver testimonios, fotos, video… pero me quedo con este testimonio, que a mi entender, refleja a la perfección el sentir de todo lo vivido:

“Nuestros voluntarios corporativos (jóvenes con síndrome de Down) quedaron encantados, una de ellas resume el evento como ‘un día de compartir emociones y crear historias de futuro nuevas’, he querido compartir esta frase con vosotros porque según me la dijo identifique el acto plenamente. Gracias por hacernos partícipes”. Sheila Bedia Martínez – Fundación Down Madrid.

Panorámica

II Muestra Mejores:

El próximo 27 de noviembre 2015 tendremos nuestra II Muestra Mejores, en LA SEDE – COAM, que se ubica en el corazón de Madrid. En la C/Hortaleza 63, en el antiguo solar que acogió hasta 1995 las Escuelas Pías de San Antón. LA SEDE es un espacio vivo de convivencia ciudadana y muy proactivo con la cultura, el arte, la sociedad y la Arquitectura.

LASEDE es entidad patrocinadora de la II Muestra Mejores.

coam-sede

En esta segunda edición, Enhamed (Embajador de la marca The Helping by Doing Foundation) será uno de los 60 profesionales que con su Story Telling: “A la temprana edad de ocho años gané la ceguera, circunstancia que me movió a esforzarme por ser independiente”, ayudará y nunca mejor dicho, a VER a cada uno de los 300 chicos y chicas que vivirán por primera vez esta experiencia.

Muestra Mejores: “Un día de compartir emociones y crear historias de futuro nuevas”

 


¿Te ha gustado este artículo? Nos ayudaría mucho si lo compartes en tus redes sociales.

The Helping by Doing Foundation
Facebook
Últimos Tweets
-