PROGRAMAS Y EVENTOS RESPONSABLES

Buscamos el cumplimiento de objetivos empresariales por medio del apoyo a fines sociales.

Acciones para desarrollar todo el potencial de tu Responsabilidad Social Empresarial

Helping by Doing Foundation ofrece la posibilidad de celebrar alianzas para la ejecución de diversos tipos de programas. Ellos son producto de la misión, visión, valores y objetivos estratégicos planteados. A su vez cabe destacar que todas las alianzas pueden incluir el asesoramiento y diseño de campañas de comunicación, tanto internas como externas, en función de los objetivos buscados y los programas aplicados.

Visibilizar la necesidad de iniciar caminos de transformación entre la Responsabilidad Social Filantrópica a una Responsabilidad Social Estratégica que comprometa los modelos de negocios de las empresas y la consecución de los fines sociales de las entidades sin ánimo de lucro.

Lograr, por medio de la realización de eventos y proyectos responsables, objetivos empresariales medibles cuantitativa y cualitativamente, a través del apoyo a fines sociales.

Red de Empresas de Helping by Doing

El principal objetivo de la red consiste en otorgar a las empresas las herramientas necesarias para aplicar la Responsabilidad Social como un eje estratégico en el modelo de negocio y no únicamente en forma filantrópica.

Para lograrlo se propone:

  • Diagnóstico sobre la Responsabilidad Social desarrollada.
  • Proceso de capacitación respecto a la transformación de la Responsabilidad Social.
  • Desarrollo de eventos y/o proyectos responsables.

La duración del programa es de 1 año y los participantes se determinarán en función de las alianzas celebradas.

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17. ODS Alianzas para lograr los objetivos
La Pirámide Responsable Helping By Doing Logo

Jornada de capacitación sobre la visión de la Responsabilidad Social Estratégica en donde se busca generar un espacio de reflexión y debate respecto a los compromisos empresariales en relación a la Resp. Social, con el objetivo de crear valor compartido a través de la construcción y desarrollo de un conjunto de acciones a lo largo de un periodo de tiempo.

Duración: Media jornada.

Participantes: Entre 10 y 500 personas.

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17. ODS Alianzas para lograr los objetivos

Taller para cargos directivos junto a jóvenes emprendedores en riesgo de exclusión social. Se busca el desarrollo para ambos públicos de habilidades concretas, como el trabajo en equipo, comunicación, superación, liderazgo y empatía.

Duración: Jornada completa.

Participantes empresa: Entre 9 y 15 personas.

Grupo social: Jóvenes en riesgo de exclusión social.

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8. ODS Crecimiento economico y Trabajo Decente
10. ODS Reduccion de las desigualdades
baloncesto_unificado_01
baloncesto unificado

Certamen regido por reglas de Special Olympics en donde se integran jugadores con discapacidad intelectual con empleados/voluntarios de la empresa. Se desarrollan capacitaciones como el trabajo en equipo, comunicación, superación, inclusión, liderazgo, motivación y diversidad.

Duración: 6 Medias Jornadas.

Participantes empresa: Entre 5 y 10 personas.

Grupo social: Personas con discapacidad intelectual

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3. ODS Salud y Bienestar
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Turismo profesional de doble impacto

Un ejercicio de team building para promover un desarrollo rural inteligente, sostenible e inclusivo, ayudando a las comunidades rurales. Se potenciará el desarrollo de capacidades como el trabajo en equipo, comunicación, motivación y superación.

Duración: XX

Participantes: XX

Grupo Social: XX

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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11. ODS ciudades y comunidades sostenibles
15. ODS Vida de ecosistemas terrestres

Muestra Empresarial Para Jóvenes en Riesgo de Exclusión Social. Un evento de capacitación y desarrollo de storytelling. Se busca potenciar habilidades como la comunicación, superación, inclusión y liderazgo.

Duración: Media jornada.

Participantes empresa: Entre 12 y 100 personas.

Grupo social: Jóvenes en riesgo de exclusión social.

Mira aquí la web del evento.

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4. ODS Educación de Calidad
8. ODS Crecimiento economico y Trabajo Decente
10. ODS Reduccion de las desigualdades

¡MIRA MÁS SOBRE LOS TRABAJOS QUE NOS AVALAN!

Volver a Despertar

Con este proyecto responsable buscamos combatir la soledad a la que se encuentran las personas mayores, ayudándoles en el uso de la tecnología: Potenciamos la diversidad, la inclusión, comunicación y superación.

Duración: XX

Participantes: XX

Grupo Social: Adultos en riesgo de exclusión social.

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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3. ODS Salud y Bienestar
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Grandes Campeones Capaces de Todo

Actividades deportivas y lúdicas junto a personas con discapacidad intelectual (juegos, fútbol 7, baloncesto, etc.). Se pretende potenciar el desarrollo de habilidades como el trabajo en equipo, comunicación, superación, inclusión y diversidad.

Duración: Media jornada.

Participantes empresa: Entre 20 y 100 personas.

Grupo social: Personas con discapacidad intelectual.

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3. ODS Salud y Bienestar
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Cuéntame

Actividad inclusiva donde se diseña y graba un spot de presentación de la comunidad de personas mayores. Con este proyecto buscamos potenciar y desarrollar habilidades como el trabajo en equipo y comunicación entre los participantes.

Duración: Media jornada.

Participantes empresa: Entre 10 y 20 personas.

Grupo social: Personas mayores.

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3. ODS Salud y Bienestar

Brand & Image Solidarity

Taller de liderazgo y empoderamiento a través de técnicas de estilismo trascendente. Este evento responsable busca potenciar el trabajo en equipo, comunicación, superación y liderazgo de todas las personas que participen.

Duración: Jornada completa.

Participantes empresa: Entre 10 y 15 personas.

Grupo social: Mujeres en riesgo de exclusión social.

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5. ODS Igualdad de Género
8. ODS Crecimiento economico y Trabajo Decente

Basket sobre Ruedas

Escuela de Baloncesto en sillas de ruedas. Una actividad dinámica que permite ayudar al desarrollo de habilidades importantes como el trabajo en equipo, comunicación, superación y liderazgo de todos los integrantes de este evento.

Duración: Media jornada.

Participantes empresa: Entre 10 y 20 personas.

Grupo social: Personas con discapacidad física.

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3. ODS Salud y Bienestar
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Un taller de Liderazgo diferente, en el que los participantes del evento podrán trabajar distintas áreas, como su capacidad de liderazgo en entornos empresariales y su habilidad de comunicación.

Duración: 6 Media jornada.

Participantes empresa: Entre 10 y 20 personas.

Grupo social: Adultos en riesgo de exclusión social

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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1. ODS Fin de la Pobreza
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Taller de Mediación

Taller realizado por mediadores sociales que trabajan en lugares de máxima dificultad. Se trabajan habilidades como la mediación, comunicación y prevención de conflictos.

Duración: Media jornada.

Participantes empresa: Entre 10 y 50 personas.

Grupo social: Personas en riesgo de exclusión social

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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1. ODS Fin de la Pobreza

Comunicación Inclusiva

Taller brindado por expertos en comunicación con personas con discapacidad. Se busca potenciar habilidades trascendentales como el trabajo en equipo, comunicación y diversidad.

Duración: Media Jornada.

Participantes empresa: Entre 10 y 50 personas.

Grupo social: Personas con discapacidad intelectual.

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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4. ODS Educación de Calidad
10. ODS Reduccion de las desigualdades

Retos Helping by Doing

Desafíos inclusivos en donde se busca alcanzar una meta y desarrollar talento (maratón, andinismo, etc.). Se potencian habilidades como el trabajo en equipo, comunicación, diversidad, superación y resiliencia.

Duración: Múltiples jornadas.

Participantes empresa: Entre 5 y 10 personas.

Grupo social: Personas en riesgo de exclusión social

** PROGRAMA EN DESARROLLO **

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10. ODS Reduccion de las desigualdades
17. ODS Alianzas para lograr los objetivos

Master Alapar y HbD

Curso de formación inclusivo de 4 módulos liderado por personas con discapacidad intelectual. Se desarrollarán sus habilidades en comunicación, diversidad, inclusión, liderazgo y trabajo en equipo.

Duración: Múltiples jornadas.

Participantes empresa: Entre 10 y 15 personas.

Grupo social: Personas con discapacidad intelectual.

** LANZAMIENTO EN 2021 **

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4. ODS Educación de Calidad
10. ODS Reduccion de las desigualdades

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